Arbeit + Freizeit = Lebensfreude

Auch als Arbeitgeber belegt STÖGER eine Spitzenposition – sowohl in unserer Branche als auch in unserer Region. 

Gemäß dem Wissen, dass Spitzenleistungen nur mit motivierten Mitarbeitern und einem intakten Teamgeist entstehen, werden ein positives Arbeitsklima und ein professionelles Arbeitsumfeld geschaffen. Jedem Mitarbeiter wird dieselbe Wertschätzung entgegengebracht. Jede Aufgabe hat denselben Stellenwert für die Schaffung hochwertiger Produkte und die Erbringung exzellenter Serviceleistungen. 

Mitarbeitergespräche, Zielvereinbarungen, Erfolgskontrolle, das Bewusstsein um die soziale Verantwortung und Offenheit im Umgang mit Mitarbeitern sind wesentliche Bestandteile der Personalführung bei STÖGER.  

Im Gegenzug bringen unsere Mitarbeiter Kundenorientierung, Engagement, Kreativität, Loyalität, Eigenverantwortung und Leistung ein.

 Die Eckpfeiler unseres Erfolgsmodells sind:

  • Ergonomische, helle und freundliche Arbeitsplätze mit elektrisch höhenverstellbaren Schreibtischen und Gesundheitsstühlen

Ergonomischer Arbeitsplatz

 

 

  • Beste Werkzeug- und Maschinenausstattung in Montage und Fertigung

  • Sauberkeit im Innen- und Außenbereich für ein positives Erscheinungsbild und ein angenehmes Arbeitsumfeld